• تابعنا:
  • 00966505435511
  • jbg97@hotmail.com
Logo
  • المدونة
  • من نحن
    • قالوا عنا
  • التوجيه المهني للخريجين
    • الوعي الذاتي (من أنت؟)
    • تصميم علامة تجارية شخصية
    • صناعة الوظيفية
  • تنمية مهارات وقدرات الموظفين
    • التأقلم والتكيف المهني
  • خدماتنا
    • تقديم ورش تدريبية
    • تقديم اختبار بيركمان
    • جلسات الإرشاد والاستشارات المهنية
    • مراجعة السيرة الذاتية
    • المشاركة بالمؤتمرات المهنية
  • المتجر
  • اتصل بنا
  • mycareer
  • 0 comments
  • نوفمبر 24, 2023

المرونة و التكيف للموظف الجديد!

تلعب المهارات الناعمة دورا كبيرا بنجاح الخريج في حصوله على وظيفة و الاستمرار فيها . يعاني بعض الخريجين من صعوبة في المرونه و التكيف مع متطلبات الاعمال مما يجعله من أول اختلاف مع الرئيس المباشر يفكر بالاستقالة من الوظيفة؟!
مهارة المرونة النفسية و التكيف مع بيئة العمل واحدا من البرامج الهامة التي ينبغي ان تشتمل عليها قائمة برامج تهيئة الموظف الجديد ( Onboarding Program ) . عدد من المنشآت لا تعير اهتماما لهذه النقطة التي يمكن ان يؤدي اهمالها الى نسف جهود فريق الاستقطاب بالشركة نتيجة لاستقالة الموظف الجديد.
يمكن التعاقد معنا على تقديم برنامج التأقلم و التكيف الذي صممتاه للمحافظة على الكفاءات الواعدة لدى المنشآت .

Leave a Reply Cancel Reply

Your email address will not be published.*

البحث

© 2024 مساري المهني. كافة الحقوق محفوظة.
  • شروط الاستخدام
  • سياسة الخصوصية